2010年全国技工教育和职业培训教学研究
教案评分标准
教师 |
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上课时间 |
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上课 班级 |
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课时 |
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项 目 得 分 | ||||
课题 |
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课型 |
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评价 项目 |
评估内容 |
权重分数 |
评价结果 | |||||||||
A |
B |
C | ||||||||||
教学 目标 |
1.明确(目标清晰、具体,便于理解) |
10 |
3 |
2 |
1 |
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2.恰当(符合大纲、专业(课程)特点和学生实际) |
3 |
2 |
1 |
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3.全面(体现知识、能力、思想等几个方面) |
4 |
3 |
2 |
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教学 方法 |
4.教学方法选择恰当(结合教学资源特点及学生、教师实际,教学方法多样,一法为主,多法配合,优化组合) |
9 |
5 |
3 |
2 |
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5.运用教学手段得当(根据实际需要,教具、学具、软硬件并举) |
4 |
3 |
2 |
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教学 程序 |
6.教学环节设计合理(有层次,结构合理,过渡自然) |
10 |
4 |
3 |
2 |
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7.教学环节中小步骤设计具体(根据实际需要有些教学环节中有小步骤设计,教学环节或小步骤时间分配合理) |
3 |
2 |
1 |
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8.教学程序设计巧妙(体现在教学过程中和方法运用上新颖独特,符合学生的认知规律和特点,有艺术性) |
3 |
2 |
1 |
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教材 处理 |
9.教学思路清晰(有主线,内容系统,逻辑性强) |
20 |
4 |
3 |
2 |
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10.以旧引新(寻找新旧知识的关联和切入点,注重知识的发生发展过程) |
3 |
2 |
1 |
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11.突出重点(体现在目标制订和教学过程设计之中) |
5 |
3 |
2 |
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12.突破难点(体现在教材处理从具体到抽象,以简驾繁等方面) |
5 |
3 |
2 |
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13.抓住关键(能找到教材特点及本课的疑点,并恰当处理) |
3 |
2 |
1 |
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师生 活动 |
14.精讲巧练(体现以思维、技能训练为核心,落实“双基”) |
22 |
4 |
3 |
2 |
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15.教为学服务(体现在教师课堂上设疑问难,引导点拨,学生动口、动手、动脑,主动参与教学过程) |
5 |
3 |
2 |
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16.体现知识、技能形成过程,符合学生的认知规律 |
5 |
3 |
2 |
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17.学法指导得当(学生课堂上各种学习活动设计具体、充分,教师指导有方) |
4 |
3 |
2 |
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18.体现现代教育思想的六种意识(目标意识、主体意识、训练意识、情感意识、创新意识、效率意识) |
4 |
3 |
2 |
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板书 设计 |
19.紧扣教学内容,突出重点,主次分明,有启发性 |
9 |
3 |
2 |
1 |
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20.言简意赅,文图并用,有美感 |
3 |
2 |
1 |
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21.设计巧妙,有艺术性 |
3 |
2 |
1 |
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创新及特点 |
22.遵循常规(使用统一新教案模式),但不拘泥,根据个人差异和特点,有创新写出有个性特点的教案 |
6 |
6 |
4 |
2 |
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书写 要求 |
23.详略得当 |
5 |
3 |
2 |
1 |
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24.字迹清楚,文通辞达 |
2 |
1 |
0 |
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书写要求 |
25.教学内容处理、教材分析与处理说明 |
9 |
5 |
3 |
2 |
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26.教学方法设计说明(设计依据和策略等) |
4 |
3 |
2 |
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合计 |
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